Este año los trabajadores no tendrán un respiro económico en mayo, pues a consecuencia de la crisis económica, varias empresas no repartirán utilidades, y aquellas que lo hagan, darán a sus empleados un monto menor en comparación con años anteriores.
Raúl González Alonso, presidente del Consejo Coordinador Empresarial, no descartó que en algunos rubros, como hospitales privados o laboratorios, es probable que los montos que recibirán los trabajadores como parte del reparto de utilidades se incrementarán, debido a la alta demanda originada por la pandemia, pero serán casos excepcionales, no la norma.
Subrayó que es una situación ajena a las empresas, pues se originó por el deterioro económico a escala global a causa de la pandemia, mismo que ha tenido como consecuencia un saldo rojo en las finanzas de las unidades productivas, por lo que debe haber comprensión por parte de los empleados.
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Raúl González adelantó que los patrones que hayan obtenido ganancias, asumirán sus compromisos y estarán pagando lo que corresponde en el plazo establecido por la ley, lo anterior, acorde a la contabilidad que entregaron en marzo pasado a la Secretaría de Hacienda y Crédito Público.
Reconoció que hay empresas que en los contratos colectivos de trabajo contemplan un bono de compensación para este tipo de eventualidades, por lo cual, aunque las compañías hayan cerrado el año fiscal en números rojos, otorgarán un estímulo económico a su plantilla; no obstante, reconoció que esto solo beneficiará a algunos trabajadores sindicalizados.
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Para concluir, el presidente del Consejo Coordinador Empresarial dijo desconocer qué efectos tendrá la caída en el reparto de utilidades para el sector comercio, pues en muchas familias esta prestación se utiliza para la compra de electrodomésticos o de algunas necesidades al interior del hogar.
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